АНБ призналось в неспособности копаться в электронных письмах своих сотрудников
Здание АНБ Фото: Charles Dharapak / AP
Агентство национальной безопасности США (АНБ) не имеет возможности централизованно искать информацию в электронных сообщениях своих сотрудников. Об этом сообщает издание ProPublica со ссылкой на представителя АНБ Синди Блэкер (Cindy Blacker).
Блэкер рассказала журналисту издания, что у АНБ в распоряжении нет такой технологии. Она пояснила, что компьютерная система в агентстве, на ее взгляд, является «немного устаревшей и архаичной».
Заявление Блэкер было ответом на запрос журналиста об электронной переписке сотрудников АНБ и сотрудников канала National Geographic за определенный период времени. Представитель агентства попросила его сузить запров, ответив, что АНБ может изучать информацию только в электронной почте каждого из сотрудников по отдельности. Всего в агентстве работает 30 тысяч человек.
Запрос журналиста ProPublica был связан с документальным фильмом National Geographic, который он нашел «дружественным» по отношению к АНБ. Он пояснил, что хотел лучше изучить связи между сотрудниками агентства и канала. По его словам, для больших корпораций централизованный поиск информации в электронной переписке сотрудников является принятой практикой. В частности, это необходимо для проведения внутренних расследований.
Автор заметки также отметил, что заявление АНБ о неспособности централизованно изучать переписку своих сотрудников прозвучало на фоне скандала с программой PRISM. Как выяснилось в начале июня 2013 года, американские разведчики с помощью PRISM вели слежку за пользователями крупнейших интернет-компаний, включая Google, Facebook и Microsoft. АНБ с помощью секретных запросов могло получать содержимое электронной переписки, сведения о времени и месте входа в аккаунт, а также другую информацию.
Власти США объясняли, что слежка ведется только за иностранцами, проживающими за пределами страны. Они подчеркивали, что деятельность программы была направлена на предотвращение терактов.
